人事文员1名
负责工厂员工入离转调手续办理及花名册、档案管理,负责考勤、保险、薪资核算制作。
任职资格:30-45岁,女,有相关经验。
工作职责: 1、清晰店长下达的个人目标,完成个人日、周、月销售目标的达成; 2、严格执行公司标准化服务流程,为顾客提供专业、优质的服务并达成销售; 3、及时整理、补充货架货品,配合店长做好每日、每月货品盘点,到货的验收、检查确认; 4、配合店长落实卖场陈列标准,并对所辖门店形象负责; 5、努力提高个人业务水平,做到对店铺所有货品价格、性能了如指掌; 6、配合店长其他工作安排。 任职资格 1、必备要求: 高中及以上学历 年龄18-35岁,身体健康 有相关销售经验1年以上或有积极主动学习的态度 2、关键知识技能: 销售技巧:具备基础的销售技巧,服务意识; 商品知识:了解服装行业基本的产品信息; 陈列知识:了解服饰品牌的陈列搭配、调整。 3、个性特质: 抗压坚韧:较强的抗压以及应对能力 学习能力:较强的领悟、学习能力 拼搏担当:对工作认真负责,较强的目标感 感兴趣或想咨询信息请先投递简历,我们会在第一时间与你联系/解答